Lo scorso 12 febbraio si è tenuto un incontro gratuito sponsorizzato da Disabilmentemamme e Associazione M’ama, con la partecipazione dell’assistente sociale Chiara Bordoni, dal titolo “Martenità, affido, adozione: il ruolo degli assistenti sociali”. Per chi non fosse riuscito/a a seguire la diretta illustreremo brevemente di cosa si è parlato durante l’evento.

Una persona che lavora se e quando assiste un familiare con una condizione grave di disabilità, secondo la Legge 104, può fare richiesta del congedo straordinario Legge 151, che può essere usufruito anche in modo non consecutivo per due anni dalla accettazione della richiesta.

Erika Stefani il neo Ministro alla disabilità

Non tutti credo che sapranno che pochi giorni fa è stata approvata la legge n. 178/2020, con la quale si prevede uno stanziamento di un fondo da un miliardo per i professionisti e gli autonomi, con lo scopo di finanziare l’esonero del versamento parziale dei contributi per coloro che sono iscritti all’INPS o agli enti di previdenza relativi, in un momento di difficoltà lavorativa.

Per tutti quelli che hanno ottenuto ed ottengono la ricarica INPS del reddito di cittadinanza, possono, in ogni caso, richiedere altri bonus.

Le mamme del progetto “Disabilità Indipendenza Maternità-  DisabilmenteMamme” e l’associazione “M’ama - Rete Mammematte” hanno deciso di creare un evento pubblico e gratuito per parlare di affido, adozione, maternità e disabilità, con l’assistente sociale Chiara Bordoni.

L’ Ape sociale  è stata prorogata, mediante la recente Legge Di Bilancio, fino a tutto l'anno in corso 2021

C'è stata un'importante sentenza del Tribunale di Firenze del 29 dicembre 2020 riguardante le rette di ricovero nelle RSA e nelle strutture convenzionate a carico dei parenti dei malati di Alzheimer, che hai portato ad un riconoscimento del diritto ad un’assistenza qualificata gratuita.

In data 13 gennaio, l’INPS ha pubblicato il Messaggio n.93 contenente indicazioni fondamentali in merito ai benefici previsti dalla Legge 104 per i lavoratori disabili in situazione di gravità.

Il Governo, da quando il virus è diventato pandemia, ha incentivato l’utilizzo dello smartworking introducendo il diritto di svolgere la prestazione lavorativa in regime di smartworking ai lavoratori dipendenti disabili e ai lavoratori dipendenti che abbiano nel proprio nucleo familiare una persona con disabilità.

Nuovo modello nazionale del PEI. La formazione per gli educatori e l'informazione per i genitori di bambini con disabilità è importante per essere in grado di stare al passo con la nuova modulistica.

Nella seconda settimana di gennaio è stata creata una piattaforma informatica per tutte le associazioni sportive nazionali che vorranno richiedere delle risorse finanziarie necessarie all’acquisto di ausili sportivi per gli atleti con disabilità.

Presentata una mozione in merito alle spiagge accessibili all'Ars in Sicilia

La cassa Covid sospende gli obblighi di assunzione di disabili e categorie protette per tutte le aziende che hanno fatto ricorso alle integrazioni salariali.

Quando si acquista un’auto nuova o usata (per esempio a km 0) per le persone con disabilità è prevista l’esenzione del pagamento dell’Imposta provinciale di trascrizione, meglio conosciuta come Ipt. 

Eurocares (associazione europea a supporto dei caregiver) e INRCA lanciano un sondaggio per conoscere gli impatti della pandemia tra coloro che si prendono cura dei familiari.

Qant'è l'invalidità civile per invalidi civili, ciechi e sordi? considerando il nuovo anno 2021, oramai cominciato da qualche giorno

Le persone fragili non ricoverate e i caregiver non rientrano nelle categorie prioritarie della profilassi Le associazioni: dimenticate dalle Regioni, dal governo e anche dall’Europa. Solo il Lazio si muove.

Un piano che si svilupperà pertanto mediante una maggior e migliore promozione della salute sia fisica che mentale, una maggior e migliore prevenzione